濰坊市尋找"能工巧匠" 今年下半年評選出百人

　　今年下半年評選出百人，并建立專項人才庫

　　日前，記者從市總工會獲悉，我市從今年6月1日起，在全市開展“培育能工巧匠，選樹金牌職工”活動。今年下半年，我市將評選產生100名“能工巧匠”、10名“金牌職工”。

　　本次活動主要面向全市各行各業(yè)在職職工，重點聚焦先進制造業(yè)、現代服務業(yè)、高新技術產業(yè)和戰(zhàn)略性新興產業(yè)基層一線，擁有一流的職業(yè)技能、工藝專長、絕技絕活的技能人才，重點關注基層一線、操作崗位職工群體，不受年齡、性別、學歷、職級、職稱、技能等級、工作年限、榮譽基礎等條件限制。根據實施意見，“十三五”期間，每年6月份開始至10月份分期分批推薦選樹100名身懷絕技的“能工巧匠”，建立具有濰坊特色的“能工巧匠”人才庫。每兩年從“能工巧匠”人才庫中培育選樹10名濰坊“金牌職工”。

　　推薦對象范圍和條件采取組織單位、社團推薦和個人自薦的辦法進行。選樹對象為目前在一線崗位直接從事生產、技術、研發(fā)等工作，并具備下列條件之一的工會會員：在本企業(yè)、同行業(yè)中具有領先的技術技能水平，并在某一生產工作領域總結出先進的操作技術方法，取得重大經濟效益和社會效益；在開展技術革新、技術改造活動中做出重要貢獻，取得重大經濟效益和社會效益；在本職業(yè)(工種)中具備較高技藝，并在培養(yǎng)徒弟，傳授技術技能方面做出突出貢獻；在開發(fā)、應用先進科學技術成果轉化成現實生產力方面有突出貢獻，并取得重大經濟效益和社會效益；在技能大賽或專業(yè)技術人才、高技能人才評選中成績突出；掌握絕招特技，在市內同行業(yè)中處于領先、拔尖水平，在同行業(yè)享有較高聲譽；在市以上重點項目研發(fā)或重點工程建設中做出特殊貢獻。

　　此次公眾投票評選“能工巧匠”活動網絡平臺為濰坊新聞網，評選時間為6月1日至11月30日，每月1日-15日、16日-30(31)日舉辦2期；每月1日-7日、16日-22日為公眾投票日。

　　對所有通過審定的“能工巧匠”、“金牌職工”人選，由濰坊市總工會分別授予“能工巧匠”、“金牌職工”榮譽稱號，并給予一定的物質獎勵。對符合條件的“金牌職工”，同時授予濰坊市“富民興濰勞動獎章”榮譽稱號。對“能工巧匠”中的女職工，同時授予濰坊市“巾幗崗位標兵”榮譽稱號。此外，“能工巧匠”和“金牌職工”獲得者將優(yōu)先推薦各級勞動獎章和勞動模范評選，并擇優(yōu)推薦“齊魯工匠”、“大國工匠”評選。