濰坊市開展人力資源服務“十項行動”穩(wěn)就業(yè)

2020-10-13 08:45:20 來源: 于菲 作者: 濰坊日報

  為扎實做好“六穩(wěn)”工作,全面落實“六!比蝿,今年以來,市人社部門通過開展聯(lián)合招聘服務行動、重點行業(yè)企業(yè)就業(yè)服務行動、重點群體就業(yè)服務行動、創(chuàng)新線上引才服務、優(yōu)質(zhì)培訓服務行動等10項服務,努力確保我市就業(yè)大局穩(wěn)定。

  聯(lián)合招聘服務行動。充分發(fā)揮人力資源服務機構(gòu)市場化作用,積極開展春風行動、就業(yè)援助月等公共就業(yè)服務,采取“現(xiàn)場招聘+直播平臺”等線上、線下聯(lián)動模式,不斷擴大就業(yè)供需信息覆蓋面。目前,累計舉辦各類招聘活動264場次,1.45萬多家企業(yè)提供崗位26.1萬個,服務求職19.55萬人次。

  重點行業(yè)企業(yè)就業(yè)服務行動。聚焦“十強產(chǎn)業(yè)”、新開工重大項目、急需緊缺用工行業(yè)企業(yè),設立273名服務專員服務企業(yè)5707戶,“一對一”為重點行業(yè)企業(yè)提供精準就業(yè)服務。

  重點群體就業(yè)服務行動。多措并舉保障高校畢業(yè)生就業(yè),擴大“三支一扶”崗位數(shù)36.9%,新增“山東省青年見習基地”29家,開展“濰坊高校人才直通車”活動,999家單位提供就業(yè)崗位2.46萬個。完善公益性崗位托底安置制度幫扶困難人員就業(yè)700余人,確!傲憔蜆I(yè)”家庭動態(tài)清零。

  創(chuàng)新線上引才服務。積極打造“才聚鳶都”人才品牌,成功舉辦直通名校、空中雙選會、專家服務基層等各類引才活動,吸引高校畢業(yè)生來濰就業(yè)4.45萬人,其中碩士博士3520人。

  優(yōu)質(zhì)培訓服務行動。創(chuàng)新“互聯(lián)網(wǎng)+”職業(yè)培訓模式,聚焦產(chǎn)業(yè)升級需求,線上培訓職工10.4萬人,落實職業(yè)培訓補貼1608.55萬元,濰坊職業(yè)培訓網(wǎng)絡平臺成為首批54家全國職業(yè)技能培訓線上平臺機構(gòu)之一。依托技工院校、重點企業(yè)培養(yǎng)主陣地作用,扎實推進“金藍領”技師培訓、青年技師素質(zhì)提升計劃和全面推行企業(yè)新型學徒制培訓等項目,年培養(yǎng)高技能人才5000人以上。

  促進靈活就業(yè)服務行動。積極探索“共享用工”模式,解決企業(yè)階段性用工難。加強靈活就業(yè)人員就業(yè)指導,提供求職招聘、技能培訓等精細化服務,規(guī)范、引導有條件的縣市區(qū)設立勞務市場或零工市場,支持勞動者多渠道靈活就業(yè)。

  就業(yè)扶貧服務行動。扎實開展就業(yè)扶貧工作,實現(xiàn)建檔立卡貧困人口轉(zhuǎn)移就業(yè)1201人。落實重慶開州籍建檔立卡貧困人口來魯就業(yè)68人,就地就近轉(zhuǎn)移就業(yè)256人;轉(zhuǎn)移聊城籍人員就業(yè)1081人,其中建檔立卡貧困人口59人。

  就業(yè)供求信息監(jiān)測服務行動。持續(xù)開展就業(yè)信息和企業(yè)用工需求監(jiān)測服務,建立疫情期間重點企業(yè)24小時用工快速調(diào)查制度,將涉及重要國計民生的74家企業(yè)納入用工監(jiān)測范圍,對30家重點監(jiān)測企業(yè)實施臺賬管理,重點幫扶調(diào)度,監(jiān)測企業(yè)復工率達100%。

  就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導服務行動。打造“青桔創(chuàng)課”線上創(chuàng)業(yè)指導服務平臺,免費開放創(chuàng)業(yè)指導課程,支持創(chuàng)業(yè)導師提供線上創(chuàng)業(yè)服務。舉辦濰坊市2020年“濰坊銀行杯”創(chuàng)業(yè)大賽和第五屆濰坊市大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽,與國家、省創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽相銜接,營造大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新的社會氛圍,累計獲批山東省“四型就業(yè)社區(qū)”163家,居全省前列。

  人力資源服務產(chǎn)業(yè)園促就業(yè)綜合服務行動。推進市級“雙創(chuàng)”示范綜合體建設,對批準建設國家級、省級、市級產(chǎn)業(yè)園的,分別給予最高200萬元、100萬元、50萬元的創(chuàng)建補貼,對于運營狀況良好的市級以上產(chǎn)業(yè)園區(qū),每年給予最高10萬元的運營補貼。選拔出26名優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)導師組建創(chuàng)業(yè)導師庫,推動創(chuàng)業(yè)要素資源聚合。加大創(chuàng)業(yè)擔保貸款扶持力度,為1.16萬家小微企業(yè)和個人發(fā)放創(chuàng)業(yè)擔保貸款17.34億元,帶動就業(yè)3.5萬人。

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