2018年首屆濰坊發(fā)展大會為濰坊籍知名人士和關(guān)心支持濰坊發(fā)展的廣大朋友搭建了一個(gè)平臺，我市也借此契機(jī)，加大招商引資力度，吸引了不少資質(zhì)優(yōu)良、規(guī)模龐大的企業(yè)前來落戶、發(fā)展。第二屆濰坊發(fā)展大會于6月22日至24日舉行。6月21日，記者了解到，我市不斷出臺相關(guān)好政策，吸引更多的外地企業(yè)前來“筑巢”，全面提升建設(shè)“生態(tài)、開放、活力、精致”的現(xiàn)代化高品質(zhì)城市。

　　企業(yè)家受邀回鄉(xiāng)發(fā)展生態(tài)農(nóng)業(yè)，帶動村民致富

　　借著首屆濰坊發(fā)展大會的“東風(fēng)”，唐小腰（大連）生物科技有限公司董事長楊健在老家昌樂縣朱劉街道小東莊村成立了濰坊東莊櫻園農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司，發(fā)展現(xiàn)代生態(tài)農(nóng)業(yè)，回報(bào)家鄉(xiāng)。“首屆濰坊發(fā)展大會我受邀參加，回到濰坊后，感覺家鄉(xiāng)近年來的發(fā)展變化很大，勾起了我濃濃的鄉(xiāng)愁鄉(xiāng)情，我也借此找到了商機(jī)。”楊健說。

　　在封山禁采基礎(chǔ)上，楊健整合老家廢棄礦坑及周邊低效農(nóng)田，進(jìn)行集中連片開發(fā)，投資1.25億元，打造集櫻桃育苗、種植、采摘、旅游于一體的現(xiàn)代生態(tài)農(nóng)業(yè)。其中，一期800畝已建成冬暖式日光溫室、砧木培育溫室，目前已經(jīng)投入使用，并種植了大量的櫻桃樹。二期1000畝正在建設(shè)中，建設(shè)苗木培育及觀光采摘基地。項(xiàng)目受益后，每年拿出3萬元的收益用于精準(zhǔn)扶貧工作，全部發(fā)放至貧困戶手中，實(shí)現(xiàn)集體增收、精準(zhǔn)扶貧、示范帶動的共贏。

　　第二屆濰坊發(fā)展大會召開之際，楊健作為濰坊籍知名人士再次受邀參會�！按舜位丶亦l(xiāng)，我打算繼續(xù)尋找合適的商機(jī)，擴(kuò)大東莊櫻園項(xiàng)目的規(guī)模，更好地回報(bào)家鄉(xiāng)�！睏罱�對記者說。

　　發(fā)展大會以鄉(xiāng)情為紐帶，匯成不斷擴(kuò)大的朋友圈

　　濰坊學(xué)院經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院教授李慎恒表示，濰坊發(fā)展大會以鄉(xiāng)情為紐帶，把所有關(guān)心支持濰坊發(fā)展的海內(nèi)外人士，匯成一個(gè)不斷擴(kuò)大的朋友圈。他們把自己的智慧、成果、資源和影響與濰坊的發(fā)展更加緊密地結(jié)合起來，聚心聚智聚力，共襄濰坊發(fā)展。特別是在新舊動能轉(zhuǎn)換、鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略、“雙招雙引”等方面蘊(yùn)含著巨大商機(jī)，團(tuán)結(jié)更多的海內(nèi)外朋友積極參與，為加速全面建成小康社會，建設(shè)現(xiàn)代化國家匯聚力量。每位濰坊人都是濰坊的形象大使，充分利用各種渠道，廣泛宣傳濰坊、推介濰坊，讓更多的人認(rèn)識濰坊、走進(jìn)濰坊、支持濰坊。

　　“濰坊發(fā)展大會不僅宣傳了濰坊，也為我市招商引資搭建了一個(gè)良好的平臺，這是一個(gè)雙贏的節(jié)會�！崩钌骱阏f，不少濰坊籍成功人士一直默默關(guān)注家鄉(xiāng)發(fā)展，濰坊發(fā)展大會為他們提供了回報(bào)家鄉(xiāng)的平臺，不僅為他們找到了回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的切入點(diǎn)，也為我市招商引資帶來了活力和效益。

　　李慎恒表示，濰坊發(fā)展大會不僅是濰坊人的事，濰坊人在外創(chuàng)業(yè)、學(xué)習(xí)時(shí)，也可以帶動其他人到濰坊發(fā)展、興業(yè)。而我市在舉辦濰坊發(fā)展大會時(shí)形式不要過分拘謹(jǐn)，應(yīng)更加注重內(nèi)容，在座談、考察、交流的基礎(chǔ)上，不斷豐富每屆的議題，讓參與者更加活躍，從而找到更好的商機(jī)。

　　深化“雙招雙引”，1-4月引進(jìn)省外統(tǒng)納項(xiàng)目241個(gè)

　　記者從市商務(wù)局獲悉，近年來，我市出臺不少相關(guān)政策，推動“雙招雙引”高質(zhì)量發(fā)展�！稙H坊市“雙招雙引”激勵(lì)政策》中指出，我市對符合省十強(qiáng)產(chǎn)業(yè)、市十大產(chǎn)業(yè)發(fā)展要求，實(shí)際投資2億元以上的招商項(xiàng)目（包括市外新引進(jìn)項(xiàng)目、現(xiàn)有企業(yè)增加投資項(xiàng)目），世界500強(qiáng)企業(yè)的外商直接投資項(xiàng)目（投資額不設(shè)下限），按實(shí)際投資額的5%給予企業(yè)獎(jiǎng)勵(lì)，最高不超過5000萬元。對引進(jìn)落戶符合招商獎(jiǎng)勵(lì)政策項(xiàng)目的社會組織、企業(yè)、中介機(jī)構(gòu)或自然人，按照項(xiàng)目實(shí)際投資的5%給予獎(jiǎng)勵(lì)，最高不超過500萬元。

　　面對新冠肺炎疫情帶來的挑戰(zhàn)，我市圍繞打好“雙招雙引”攻堅(jiān)戰(zhàn)，順勢應(yīng)變、危中尋機(jī)。建立24小時(shí)線上招商機(jī)制，借助山東招商云平臺等“線上”渠道廣泛開展招商活動，集中發(fā)布重點(diǎn)片區(qū)、項(xiàng)目220余個(gè)。結(jié)合全市資源底數(shù)和產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢，大力開展精準(zhǔn)招商。市委主要負(fù)責(zé)同志親自帶隊(duì)，僅4月份精準(zhǔn)對接國內(nèi)外500強(qiáng)、行業(yè)龍頭企業(yè)12家，推動項(xiàng)目11個(gè)，現(xiàn)場簽約5個(gè)。建立重點(diǎn)項(xiàng)目服務(wù)對接專班，探索推廣容缺審批、并聯(lián)審批、拿地即開工等新模式，提高項(xiàng)目落地速度。

　　我市多措并舉深化“雙招雙引”，取得明顯成效。1-4月，全市引進(jìn)省外納統(tǒng)項(xiàng)目241個(gè)、到位資金359億元，其中立項(xiàng)過百億元項(xiàng)目5個(gè)、中國500強(qiáng)項(xiàng)目8個(gè)；引進(jìn)高端技術(shù)人才（團(tuán)隊(duì)）281名；到賬外資1.66億美元，同比增長108.4%。

　　為各類人才提供良好的安居服務(wù)和發(fā)展空間

　　記者從市人力資源和社會保障局獲悉，為加大人才引進(jìn)力度，我市近期制定出臺了“柔性引進(jìn)人才實(shí)施辦法”“人才安居工程實(shí)施意見”“吸引大學(xué)生等各類青年人才來濰業(yè)創(chuàng)業(yè)”等辦法措施，進(jìn)一步優(yōu)化人才發(fā)展生態(tài)，努力為各類人才提供良好的安居服務(wù)，全面打造人才“宜聚”城市，為建設(shè)“生態(tài)、開放、活力、精致”的現(xiàn)代化高品質(zhì)城市提供人才支撐。

　　柔性引進(jìn)的頂尖人才、領(lǐng)軍人才、高端人才，根據(jù)有關(guān)規(guī)定和在濰工作時(shí)間，符合條件的可享受最高每月25000元、3000元、2000元的租房補(bǔ)貼；在濰新購買住房，符合條件的可按規(guī)定申請購房補(bǔ)貼。針對重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)發(fā)展需要，面向國內(nèi)外聘請產(chǎn)業(yè)首席專家，由市政府頒發(fā)聘書，市財(cái)政給予每人每年5萬元的工作經(jīng)費(fèi)，并按實(shí)際貢獻(xiàn)給予最高50萬元獎(jiǎng)勵(lì)。

　　《濰坊市人才安居工程實(shí)施意見》中指出，來我市就業(yè)或創(chuàng)業(yè)的頂尖人才、領(lǐng)軍人才、高端人才、特優(yōu)人才住房保障實(shí)行租賃住房與購房補(bǔ)貼、租房補(bǔ)貼相結(jié)合的方式。對納入保障范圍、符合條件的各類人才分別一次性給予300萬元、50萬元、30萬元、15萬元、5萬元、2萬元等不同的購房補(bǔ)貼，為各類人才提供良好的安居服務(wù)。

　　另外，我市還制定發(fā)布了《關(guān)于吸引大學(xué)生等各類青年人才來濰就業(yè)創(chuàng)業(yè)若干措施》，通過落實(shí)青年人才來濰支持政策、拓寬青年人才來濰就業(yè)創(chuàng)業(yè)渠道、實(shí)施人才安居工程等18條措施，全力開展青年人才來濰回濰留濰“3V”計(jì)劃，確保實(shí)現(xiàn)3年引進(jìn)10萬名大學(xué)生等各類青年人才的目標(biāo)。