5月29日,2020年“山東-名校人才直通車”首場線下活動在蘭州大學(xué)順利舉行,我市積極組織企事業(yè)用人單位赴外招才引智�；顒又�,我市組織準(zhǔn)備充分,創(chuàng)新招引方式,組織用人單位數(shù)和招引達(dá)成意向數(shù)均列全省第一,首“站”告捷。

　　在受疫情影響全國高校線下招聘活動停滯的大背景下,山東率先在全國省級層面開展線下現(xiàn)場引才行動,蘭州大學(xué)站作為2020年“山東-名校人才直通車”第一站,具有特殊意義。為應(yīng)對疫情,減少人員聚集,本次招聘活動開啟線下招聘“安全模式”,采取各地市人社局現(xiàn)場代理招聘和用人單位線上對接相結(jié)合的方式開展。

　　我市收到活動通知后,第一時間組織全市重點(diǎn)企事業(yè)單位參加,針對蘭州大學(xué)重點(diǎn)專業(yè),統(tǒng)計匯總了濰柴動力、濰坊學(xué)院、山東科技職業(yè)學(xué)院、濰坊市婦幼保健院、天瑞重工等27家用人單位的986個崗位信息,專業(yè)涉及教育衛(wèi)生、機(jī)械制造、生物制藥等多個領(lǐng)域,用人單位數(shù)量占全省總數(shù)的四分之一。

　　本次活動中,我市不僅用人單位和崗位數(shù)全省數(shù)量最多,在招聘形式上也推動創(chuàng)新性做法。將各參會用人單位招聘簡章形成二維碼,連同濰坊市宣傳視頻和我市人才政策,建立招才引智的“二維碼矩陣”。同時,將本市200多家重點(diǎn)用人單位的崗位信息整合打包,搭建用人單位與人才的精準(zhǔn)對接平臺,組織21家用人單位在各自單位同步線上視頻對接,打造“現(xiàn)場招聘+平臺對接+線上交流”的三位一體立體化招聘模式。

　　據(jù)統(tǒng)計,活動現(xiàn)場收取簡歷74份,達(dá)成初步意向23人,通過線上定向推送簡歷238份,達(dá)成初步意向63人,數(shù)量均居全省第一。其中濰柴動力反饋,收到18份碩士以上人才簡歷,70%符合其招聘要求。

　　今年以來,濰坊持續(xù)打造招才引智獨(dú)立品牌。應(yīng)對疫情,利用“互動吧”小程序搭建高層次人才線上平臺,征集255家用人單位人才需求崗位1000余個,接收碩士及以上高層次人才2011名投遞簡歷,定向精準(zhǔn)推送1469人,其中初步達(dá)成就業(yè)意向170余人。組織舉辦2場“才聚鳶都-直通名�！�2020年濰坊市高層次人才網(wǎng)絡(luò)招聘會,組織216家用人單位向全國200多所重點(diǎn)高校發(fā)布崗位信息6700多個,定向推送簡歷5321份,組織100多家用人單位、求職者1783人次進(jìn)行線上面試,達(dá)成初步就業(yè)意向974人。

　　接下來,濰坊市將根據(jù)“山東-名校人才直通車”統(tǒng)一安排,積極組織用人單位參加西安站、山東站、東北站、北京站等專場活動,積極組織開展“才聚鳶都-直通名�！睘H坊專場系列招引活動,吸引更多人才聚集濰坊,在濰坊實現(xiàn)自己的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)夢想,為濰坊高品質(zhì)現(xiàn)代化城市建設(shè)貢獻(xiàn)力量。